Asuransi untuk pekerja asing di Jerman

 

Jerman merupakan negara yang telah menerapkan sistem jaminan sosial tertua di dunia. Diketahui sejak akhir abad ke 19, Jerman telah mewajibkan semua masyarakatnya untuk memiliki asuransi kesehatan yang mencakup seluruh kebutuhan medis mendesak. Begitupun dengan pendatang yang diwajibkan untuk memiliki asuransi untuk pekerja asing di Jerman.

Jenis asuransi yang dimiliki negara ini sangat lengkap dan beragam dengan tujuan untuk mendorong kesejahteraan warga negaranya. Para tenaga kerja asing di Jerman secara langsung akan mendapatkan asuransi untuk pekerja asing di Jerman yang mencakup pensiun, perawatan jangka panjang, dan pengangguran.

Asuransi liabilitas, asuransi kendaraan bermotor, asuransi kesehatan, asuransi kehilangan pekerjaan, asuransi tidak mempu melakukan aktivitas kerja,  

 

Apa itu Asuransi Jaminan sosial

 

Asuransi jaminan sosial atau biasa disebut Sozialversicherung dalam bahasa Jerman adalah program asuransi pemerintah yang dibuat untuk menyediakan jaminan sosial bagi anggota masyarakat. Tujuan dibuatnya asuransi jaminan sosial adalah sebagai bentuk perlindungan sosial dari risiko-risiko finansial.

Sistem jaminan sosial di Jerman diatur dalam undang-undang Sozialgesetzbuch (SGB), yang mengatur penyelenggaraan jaminan sosial di Jerman. Biaya asuransi kesehatan di Jerman berasal dari kontribusi antara dana peserta dan dana pemerintah. Kontribusi peserta berupa iuran bulanan, sedangkan dana pemerintah digunakan untuk mendanai fasilitas kesehatan dan program kesehatan.

Terdapat dua kategori asuransi di Jerman yaitu asuransi wajib dan tidak wajib. Asuransi wajib merupakan bagian terpenting, mencakup asuransi kesehatan, asuransi pensiun, asuransi kendaraan, dan asuransi kehilangan pekerjaan. Sedangkan asuransi tidak wajib mencakup keperluan asuransi liabilitas, asuransi rumah, dan asuransi jiwa.

 

Baca juga: Apa itu Visa Nasional Jerman?

 

Pentingnya memiliki asuransi sosial di Jerman

 

Jerman banyak memberlakukan asuransi pada segala hal yang berkaitan dengan seluruh kegiatan masyarakat. Bagi kamu yang ingin tinggal di Jerman, mempunyai asuransi sosial terutama asuransi kesehatan merupakan suatu keharusan. Ini menjadi salah satu persyaratan utama untuk mendapatkan visa.

 

1. Peran Asuransi Sosial

Peran utama asuransi sosial adalah untuk menjamin kesejahteraan masyarakat. Dengan adanya asuransi, tiap individu akan terhindar dari risiko finansial yang timbul akibat sakit, kecelakaan, kehilangan pekerjaan, dan lain-lain. Beberapa asuransi seperti asuransi kesehatan memberikan akses pelayanan kesehatan berkualitas bagi seluruh warga negara.

2. Manfaat bagi Penduduk dan Pendatang

Selain melindungi dari risiko finansial, asuransi bermanfaat dalam memastikan kesehatan pesertanya melalui program skrining dan vaksinasi gratis. Hal ini diberlakukan untuk mencegah penyakit dan membantu menjaga kesehatan masyarakat secara keseluruhan. Dengan memiliki asuransi kesehatan, pendatang dapat merasa lebih aman dan terlindungi, terutama jika mereka memiliki keluarga atau anak-anak.

3. Kewajiban dan Keuntungan

Kewajiban memiliki asuransi di Jerman sudah diatur dalam undang-undang. Bagi pekerja asuransi dapat digunakan untuk menanggung biaya pengobatan jika pekerja sakit atau mengalami kecelakaan. Tunjangan hidup akan diberikan pada pekerja yang kehilangan pekerjaan, beberapa program juga menyediakan layanan bantuan untuk mencari pekerjaan. Sedangkan bagi mahasiswa asuransi dibutuhkan agar mahasiswa fokus pada studi tanpa khawatir akan risiko biaya kesehatan yang mungkin timbul.

 

Jenis jenis asuransi di Jerman

 

Sozialversicherung adalah sistem asuransi sosial di Jerman yang memiliki lima pilar utama yang wajib diikuti oleh seluruh penduduk negara Jerman. Tiap pilar memiliki fungsi dan cakupan yang berbeda, tetapi memiliki tujuan untuk memberikan jaminan sosial dan kesejahteraan yang setara bagi masyarakat.

 

1. Krankenversicherung (asuransi kesehatan)

Jerman banyak dikenal sebagai negara yang memiliki sistem asuransi kesehatan yang efektif dan terbaik di dunia. Asuransi kesehatan biasanya disediakan oleh pemerintah atau swasta untuk menjamin terjangkaunya akses layanan kesehatan yang berkualitas bagi seluruh kalangan warga negara.

Cakupan asuransi krankenversicherung meliputi biaya dokter, rumah sakit, obat-obatan, dan perawatan kesehatan lainnya. Terdapat dua jenis asuransi kesehatan yaitu statutory health insurance (asuransi kesehatan statutory) yang bersifat wajib bagi sebagian besar penduduk, dan private health insurance (asuransi kesehatan swasta) yang biasanya dipilih oleh orang-orang dengan penghasilan tinggi.

 

2. Pflegeversicherung (asuransi perawatan), 

Asuransi perawatan biasanya digunakan untuk jangka waktu panjang. Premi asuransi ini biasanya dibagi antara pemberi kerja dan karyawan. Asuransi ini memberikan bantuan finansial bagi peserta yang membutuhkan perawatan jangka panjang, baik melalui rumah atau lembaga perawatan. Cakupan yang akan di dapat meliputi biaya perawatan seperti bantuan perawat, alat bantu, dan biaya tinggal di panti jompo.

 

3. Rentenversicherung (asuransi pensiun), 

Asuransi rentenversicherung menjamin peserta tetap mendapatkan penghasilan saat sudah memasuki usia pensiun. Besaran dana pensiun tergantung pada masa kerja dan pendapatan selama masa kerja aktif. 

Dana pensiun akan dibayarkan setelah peserta berhenti bekerja dan sudah mencapai usia pensiun. Terdapat beberapa golongan yang dikecualikan dalam asuransi pensiun wajib yaitu pegawai negeri sipil dan pekerja mandiri lainnya. Kedua golongan ini harus mengurus sendiri penghasilan mereka di masa tua.

 

Ingin meraih pengalaman kerja sambil belajar di Jerman ?

Yuk konsultasi dengan Schoters bantu mempersiapkan diri mengikuti program Ausbildung.

Klik tombol “Ikuti Program Ausbildung Sekarang” dan Hunters bisa bertanya apapun 👇

 

4. Unfallversicherung (asuransi kecelakaan)

Asuransi ini berguna untuk menanggung risiko finansial saat terjadi kecelakaan saat pekerja sedang menjalani pekerjaan atau dalam perjalanan menuju tempat kerja. Proses perawatan akan dibiayai oleh asuransi ini. Pembayaran premi hanya dilakukan oleh pihak pemberi kerja, karyawan tidak perlu berkontribusi dalam pembayaran. 

Fungsi asuransi unfallversicherung yaitu untuk melindungi pekerja dari risiko cedera atau kecelakaan saat bekerja. Cakupan yang ditanggung meliputi biaya pengobatan, rehabilitasi, dan kompensasi untuk kehilangan pendapatan akibat kecelakaan kerja.

 

Baca juga: 5 Cara Adaptasi Kerja di Jerman Tingkatkan Produktif

 

5. Arbeitslosenversicherung (asuransi pengangguran)

Jika seseorang pekerja kehilangan pekerjaan asuransi pengangguran akan memberikan tunjangan finansial sementara bagi mereka yang kehilangan pekerjaan. Manfaat besaran biaya tunjangan tergantung pada masa kerja dan pendapatan sebelumnya.

 

Rekomendasi Bimbingan Persiapan Kerja di Jerman Bersama Schoters!

Ingin kerja di Jerman? Yuk konsultasi dengan konsultan expert Schoters agar persiapan kerja di Jerman semakin terarah.

Butuh program lain untuk persiapan kerja di luar negeri? Cek program Work Abroad Academy dari Schoters untuk bimbingan persiapanmu, dijamin terlengkap.

 

Referensi : 

“Sozialversicherung”. ppijerman.org. Diakses pada 1 November 2024

“GERMANY’S SOCIAL SECURITY SYSTEM & YOUR PAYROLL”. the-red-relocators.com. Diakses pada 1 November 2024